दिल्ली टेक्नोलॉजीकल युनिव्हर्सिटी [Delhi Technological University] नवी दिल्ली येथे सहाय्यक निबंधक पदांच्या ०२ जागांसाठी पात्र उमेदवारांकडून अर्ज मागवण्यात येत असून अर्ज पोहचण्याची अंतिम दिनांक १५ नोव्हेंबर २०१९ आहे. सविस्तर माहितीसाठी कृपया जाहिरात पाहा.
जाहिरात सर्वात आधी व्हाटसऍप वर मिळवण्यासाठी मोफत जॉईन करा - Official WhatsApp Channel
अधिक माहिती खालीलप्रमाणे :
सहाय्यक निबंधक (Assistant Registrar) : ०२ जागा
शैक्षणिक पात्रता : ०१) चांगल्या शैक्षणिक रेकॉर्डसह किमान ५५% गुणांसह संबंधित शाखेतील पदव्यूत्तर पदवी ०२) संबंधित शाखेतील कामाचा अनुभव.
वयाची अट : १५ नोव्हेंबर २०१९ रोजी ५६ वर्षे
शुल्क : शुल्क नाही
वेतनमान (Pay Scale) : १५,६००/- रुपये ते ३९,१००/- रुपये
नोकरी ठिकाण : नवी दिल्ली
अर्ज पाठविण्याचा पत्ता : The Registrar, Delhi Technological University, Shahbad Daulatpur, Bawana Road, Delhi -110042
Official Site : www.dtu.ac.in
| 👉 Telegram वर मोफत Job Alert मिळवण्याकरिता येथे क्लिक करा ✅🏆 | |||||
| 🏆 सरकारी नौकरी माहिती व्हाट्सएप्प वर मोफत मिळवण्याकरिता येथे क्लिक करा 🏆 | |||||
|
आपले वय मोजण्याकरिता |
|||||
|
जाहिरात व्हाटसऍप वर मिळवण्यासाठी |
|||||
|
सध्या चालू असलेल्या भरती पाहण्यासाठी |
वर्तमान भरती (येथे क्लिक करा) |
||||
|
सर्व परीक्षांच्या सराव प्रश्नपत्रिका |
|||||
|
सर्व नवीन जाहिरातींसाठी |
NMK (येथे क्लिक करा) |
||||
|
जिल्हा नुसार जाहिराती |
|||||
|
|
|||||
[MPSC Group C Bharti 2026] MPSC मार्फत महाराष्ट्र गट-क सेवा संयुक्त पूर्व परीक्षा 2026 [2619 जागा]
एकूण जागा : 2619
अंतिम दिनांक : १७ जुलै २०२६
[Sangli DCC Bank Bharti 2026] सांगली जिल्हा मध्यवर्ती सहकारी बँकेत 444 जागांसाठी भरती 2026
एकूण जागा : 444
अंतिम दिनांक : ०८ जुलै २०२६
[SSC CGL Bharti 2026] स्टाफ सिलेक्शन कमिशन मार्फत 12,256 जागांसाठी मेगा भरती 2026 [मुदतवाढ]
एकूण जागा : 12256
अंतिम दिनांक : २५ जून २०२६
[RRB Section Controller Bharti 2026] भारतीय रेल्वेत 119 जागांसाठी भरती 2026
एकूण जागा : 119
अंतिम दिनांक : १४ ऑगस्ट २०२६
[Central Bank Of India Bharti 2026] सेंट्रल बँक ऑफ इंडिया मध्ये 4500 जागांसाठी भरती 2026 [मुदतवाढ]
एकूण जागा : 4500
अंतिम दिनांक : २८ जून २०२६
© Maha NMK™ | Copyright 2015 - 2023 All Rights Reserved.
Made with ❤ in India.
